Le téléphone a pris une place importante dans notre vie.
Que ce soit pour poster des photos sur les réseaux sociaux, échanger des messages avec des proches, envoyer des mails ou tout simplement passer le temps, nous avons souvent les yeux rivés sur l’écran de nos téléphones.
Alors pourquoi ne pas s’en servir pour apprendre ? ?
C’est le pari fou mais innovant du vidéo learning.
Nous l’avons nous-mêmes adopté chez Texageres en créant notre application de vidéo learning: Craneur !
Mais alors qu’est-ce que le vidéo learning, me direz-vous ? Le vidéo learning est un concept d’apprentissage qui est organisé à distance et en ligne.
Cette méthode d’apprentissage consiste à créer des dispositifs de formation constitués essentiellement de petites vidéos d’animation afin d’apprendre n’importe où et à son rythme.
Toujours pas convaincu ? Laissez-moi vous montrer 4 raisons d’adopter le vidéo learning.
La vidéo dans un parcours de formation ne permet pas de mémoriser
C’est faux ! ❌
Un parcours de formation doit inclure des contenus et des formats divers afin d’être efficace. Une alternance de cours en présentiel, cours à distance, coaching en one-to-one, échanges entre pairs ou avec son manager : un parcours doit proposer des expériences qui se complètent. Concernant les contenus interactifs, intégrer la vidéo dans un parcours de formation améliore la mémorisation.
Le vidéo-learning active plusieurs sens comme l’ouïe et la vue. Il permet de maximiser l’empreinte mémorielle.
Comme le montre le schéma « la règle des 3V » du professeur de psychologie Mehrabian, le langage du corps partage les émotions et donc favorise la mémorisation des informations.
En plus du langage du corps, il y a le son de la vidéo et les images de démonstration qui facilitent cette mémorisation de données et d’informations.
Lorsque vous étiez sur les bancs de l’école et que votre professeur dictait le cours, vous aviez sans doute du mal à suivre la retranscription écrite. Avec le vidéo-learning cette angoisse est finie, il est possible de mettre en pause ou de revoir des passages que l’on n’a pas compris ou que l’on souhaite réécouter.
Il est même important de revisionner le cours afin de mieux assimiler les informations et donc de mieux les intégrer ?
L’apprentissage vidéo permet aux apprenants d’avancer à leur rythme. Et de trouver leurs propres astuces pour transférer les informations depuis leur mémoire à court terme jusqu’à leur mémoire à long terme.
La vidéo n’est pas un support efficace pour apprendre
C’est faux ! ❌
Un support vidéo est un contenu attractif et engageant. Nous l’utilisons nous-même dans notre quotidien, chez nous, dans les transports en commun.
Lorsque vous cherchez une information, si vous avez le choix entre un contenu textuel ou bien une vidéo, il y a de fortes chances pour que vous vous tourniez naturellement vers le support vidéo ?
Pourquoi ?
La nature multisensorielle de la vidéo est captivante. Utiliser la vidéo en formation permet donc d’optimiser l’expérience d’apprentissage.
L’apprentissage vidéo est tout aussi pratique pour l’apprenant que pour le formateur.
Car quel que soit le message à diffuser, le support vidéo s’adapte et vous permet de créer un support sur mesure pour vos apprenants.
Il n’y a pas d’échange social avec le vidéo learning
C’est faux ! ❌
L’objectif est d’équilibrer le parcours de formation entre des vidéos d’apprentissage en ligne mais également des cours en présentiel.
C’est la stratégie pédagogique que nous appliquons chez Texageres ?
Ce concept 2 en 1 nous différencie des startups ou plateformes qui proposent uniquement de l’apprentissage en e-learning. Chez Texageres, l’échange de conseils et de bonnes pratiques crée la richesse.
Vous l’avez compris, le vidéo learning complète parfaitement une formation humaine, avec des échanges directs.
Bien évidemment l’échange virtuel ne remplace pas l’échange direct mais il le complète, vient l’enrichir et donc le facilite ?
En effet, une personne un peu réservée sera plus amenée à participer derrière son écran.
Pour conclure, dans le cadre de formations, la vidéo reste le support le plus complet et efficace en matière de pédagogie. Cela permet une formation partout et à n’importe quel moment.
Le vidéo learning n’apporte aucun avantage aux formateurs
C’est faux ! ❌
Le vidéo learning apporte autant d’avantage pour les apprenants que pour les formateurs.
Le fait d’enregistrer le cours en tant que formateur oblige à structurer son discours, identifier les points principaux et opter pour un contenu clair allant à l’essentiel.
Lorsque les formateurs ont trouvé le bon rythme, l’efficacité de leur discours est redoutable ?
En effet, la vidéo favorise une compréhension rapide grâce à un condensé d’information bien ficelé. Les formateurs gagnent du temps, les étudiants aussi.
Correctement produite, une vidéo de formation réduira de moitié le temps qu’il faut pour expliquer une information uniquement avec des mots.
L’utilisation des visuels aide les participants à comprendre instantanément et surtout évite les confusions.
Grâce au montage vidéo, vous pouvez amener votre visionneur où vous le souhaitez et cela sans faire appel à du matériel professionnel.
Mais attention, même si les contenus vidéos offrent une personnalisation et une variété dans un parcours de formation, le vidéo learning n’échappe pas à la tendance du zapping.
Si vos propos sont désordonnés et que vous mettez trop de temps à expliquer vos idées, vos apprenants décrochent. Une vidéo courte, dynamique et concise sera impactante.
Enfin, le format vidéo offre un espace de liberté et le développement d’un ton unique. Ce qui fait en général le succès des YouTubers. Alors, soyez créatif et vous tiendrez votre audience en haleine !
Vous l’avez compris, la vidéo est un support attractif car c’est le moyen le plus direct et immédiat pour capter l’attention.
Si vous êtes intéressé par la formation, venez faire un tour sur notre site et découvrir notre catalogue de formation.
Créer du vidéo learning, ça coute cher
C’est faux ! ❌
Vous devez sûrement vous dire que ce concept est tellement innovant qu’il doit avoir un coût conséquent.
Et bien non, au contraire ?
En réalité il s’agit du support d’apprentissage le plus économique. Alors en quoi l’apprentissage par vidéo est-il moins coûteux ?
Tout d’abord, l’intégration de capsules ou cours en vidéo réduit le coût global de la formation. Le vidéo learning peut permettre de réduire les coûts liés à la location de salles pour les formations et à la rémunération des formateurs.
De plus, les investissements faits à la création de ressources pédagogiques répondant aux besoins actuels peuvent être réalisés en vue d’une intégration future.
Grâce à ce dispositif, on peut former un grand nombre de personnes, même éloignées géographiquement, avec un seul support.
Entre réunir 20 stagiaires en formation venant de 20 départements différents ou déployer un outil de vidéo learning, qu’est-qui coûte le plus cher ? Le coût par apprenant est en général considérablement réduit pour l’employeur qui intègre des outils de formation en ligne.
Et bien sûr, si le contenu est qualitatif et à jour, il est réutilisable à volonté dans le temps : année après année, pour les nouvelles intégrations de collaborateurs, lors d’un séminaire récurrent…
N’oubliez pas, la technologie d’aujourd’hui ouvre des portes : nos téléphones peuvent facilement remplacer le fameux Canon G7x, star des youtubers et autres Vloggers. Et donc, offrir une bonne qualité à vos vidéos.
Pour terminer, le montage devient une tâche de plus en plus facilitée. Il existe de nombreux sites complets comme Canva ou Imovie.
*********
⭐️ En résumé, la vidéo constitue un outil pédagogique efficace, impactant et économique.
Chez Texageres, nous avons lancé l’application de formation Craneur afin de valoriser le partage entre pairs (appelé buddy), la gamification qui motive, la création de contenus par les utilisateurs, les interactions et les données de visionnage qui permettent de juger de la pertinence des contenus, etc.
_____________________________________________________________________________________________________________________
J’espère que cet article vous a permis de découvrir et d’adopter le vidéo learning.
Si vous avez des questions concernant nos formations e-learning, c’est ici
